第二部 暗战组织部_第192章阴阳两面-《权路迷局》


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    梁健分管干部工作被叫停,给姜岩心理上带来了极大满足。..他在朱庸良的直接领导之下,主持全区正科级领导干部预备人选推荐选拔工作。这项工作,经历了那次意外之后,依然按部就班地向前推进。唯一让姜岩觉得不爽的是,那次民主推荐的结果,梁健的得票竟然很高。

      

              姜岩来到朱庸良办公室汇报推荐结果,说:“这也真是太滑稽了!梁健在推荐大会上捅了个大篓子,没想到还给他捅出好处来了,竟然有这么多人推荐他,这些推荐他的人,我看,恐怕是脑子浸水了!”

      

              朱庸良不动声色地瞥了姜岩一眼,心中暗笑:姜岩以前在他面前说话都小声小气,如今暂时代管干部工作,竟油然生出一股霸气来了!看来权力还真能改变一个人!

      

              从姜岩的话里,不难听出他对梁健的成见。姜岩虽然工作魄力不如梁健,但业务水平还算深厚,在组织部时日也长,若能与梁健互掐,说不定不相上下。朱庸良忽然有了一种安全感。

      

              权力是一个奇怪的东西。无论是在一个部门,还是一个地区,站在权力顶峰的那个人,虽然整日里谈团结、紧张、严肃、活泼,但内心里,也许并不一定乐见下面和谐团结,你中有我,我中有你。有时候,下面的人斗来斗去,相互牵制,形成角力,对最高的权力者来说反而是一件好事。下面的人互相不服,就只有服从上面,倚靠上面。这也就是为什么那部流行电视剧宰相刘罗锅,手握江山的皇帝为什么明明知道和珅巨贪巨腐,却始终放他一马,让他和刘罗锅,分站两旁。

      

              这就是权术。

      

              朱庸良笑容淡定:“这些人并非脑子浸水,他们精明着呢,他们是有目的的!”

      

              “有目的?”姜岩有些丈二和尚摸不着头脑。

      

              看到姜岩茫然的目光,朱庸良不免有些得意。他能将干部工作委以姜岩,并不是因为姜岩有什么大才干,恰恰是因为他没有大才干,姜岩和王兆同其实有些相似,情商和智商都比较一般,这种人听话,容易掌控。不过,权力可以改变人。看着姜岩突然狂妄起来,朱庸良觉得有必要提醒提醒他,要让他知道,若不是他朱庸良信任,他姜岩什么都不是。

      

              朱庸良瞟一眼姜岩,不露喜怒地说:“正因为梁健那天出了纰漏,他的的票反而高了。很可能,原本不想投他票的人,因为形势变化也把票投给了他!就像你说的,这次篓子还被他捅出好处来了。为什么呢,原因很简单,因为他让万康和我这两个坐在主席台上的人出了丑。总有记好,而这些人就会投梁健的票,所以,梁健得票多,是正常的!”

      

              姜岩一听,觉得朱庸良分析的很有道理,边说:“原来如此!朱部长,经你这样一分析,还真是让我大长见识了!”

      

              朱庸良说:“姜岩,你在干部科工作也有段时间了,部委也正考虑你下一步的发展,但是,正因为你干业务工作干得时间长了,有些思路反而有些局限,在这方面,你要向梁健学习,他这个人思路宽,想法有魄力,在工作上能出奇招。这个时代,从中央到基层,都整天在说要创新理念,创新思路,思路决定出路。所以,姜岩,如何提升眼界和思路,这对你以后的发展有好处。”

      

              姜岩其实自视甚高。在干部科科长职位上待得久了,他接触的都是副科级以上的领导,在内心里,他觉得自己的工作能力足以胜任副科级领导职务,甚至可以说绰绰有余。突然被朱庸良这么一说,这几天的意气风发忽然大受挫折。心道:没想到,梁健还真有些实力,虽然朱部长不喜欢他,却还是如此认可他,若哪一天朱部长想法变了,想要重用他,自己岂不是又被他骑在下面?不行,绝对不能让梁健东山再起!姜岩问:“朱部长,那现在我们怎么办?要不要做点手脚,将梁健的推荐票数拉下来?让他进不了正科级预备人选的初步名单了!”

      

              朱庸良严肃地看了姜岩一眼,语气有点严厉地说:“姜科长,作为一个干部科科长,这种话可不能随便说。我知道,将梁健从初步人选名单中拿掉,动动手脚,并不难做,问题是,这样做的结果是什么?有没有后遗症?依我看,若我们简单操作这件事,有些领导,比如胡书记肯定第一个就会怀疑,为什么梁健的推荐票会这么少?万一,哪个领导认真起来,说要看看我们的推荐票,这也不是没可能的事!人事问题是每一个领导都关心的重要问题,姜岩,你要记住,千万不能掉以轻心,这件事,关键还是要胜在思路!”

      

              姜岩的想法直接被朱庸良否定,加上刚才朱庸良就批评他思路不开阔,一时信心全无,都不知道该说什么好了,只巍颤颤地问:“朱部长,那我们难道就这么眼睁睁让梁健进入正科级后备人选名单?”

      

              朱庸良冷笑一声说:“姜岩,我们推荐梁健,推得越厉害,梁健进入正科级领导干部后备人选正式名单的机会就越低。有些事情不能光看表面。”姜岩奇怪道:“这怎么可能啊!”朱庸良不耐烦的说:“这个推荐出来的初步人选名单,明天就要上常委会讨论,你抓紧时间,按照以往的步骤准备妥当,别出了差错。明天常委会上,你跟我去,你汇报结果,我来作说明,到时候你有机会亲眼看到,梁健这个名字是怎么被划掉的!”

      

              听到明天有机会参加常委会,姜岩兴奋异常,甚至有些情不自禁地颤抖。这是他第一次代表组织部到常委会上汇报工作,从此,那些高高在上的,平时没有什么交集的常委们都将记住他的脸,这对他今后的提拔任用绝对是一个良好的开端。而且,想到能够亲眼看到意气风发的梁健如何被从名单中剔除,长久以来淤积在心中的关于梁健的愤恨也终于找到了一个发泄口。

      

              接下来的一整天,姜岩的身体仿佛上了发条般,一直处在兴奋状态。

      

              坐不下来,他就召集科室人员开了个会,宣布:“明天有常委会,今天我们要通宵加班,把该准备的资料都准备好!”副科长凌晨听说又要加通宵,极为不满,说:“姜科长,这么点事,有必要通宵加班吗?”姜岩毫不示弱地说:“这是部里的规矩,是朱部长亲自定下的规矩,你们也不是第一天来上班,关于纪律问题我就不再强调了!”

      

              科员肖远说:“姜科长,没必要通宵吧?现在到处都讲效能建设,组织部更应该首当其冲,老是通宵加班,实际上是一种思维定式,其实没有必要。上次推荐会,需要准备的材料比明天常委会的资料多得多,梁部长都没让我们加班,工作不是照样完成得很好?”

      

              听肖远称赞梁健,姜岩不由怒气上涌,说:“还说呢,那次推荐大会,梁健给万书记准备的材料,不是缺张少页了,还害的领导出洋相,这样的结果叫好?”

      

              凌晨不服,反驳道:“姜科长,那天说明材料缺张少页,跟我们有没有通宵加班有半毛钱关系吗?”

      

              姜岩看手下人不服,心下烦躁,口气也重了,说:“怎么没有关系?如果通宵加班,准备时间充分,哪里还会出这样明显的纰漏?以前我们每次有重大事情前都通宵加班,出过这样没有技术含量的错误吗?这主要还是准备不充分,检查不仔细的原因。”

      

              凌晨说:“姜科长,你应该没记错吧?那天若不是你扭到脚腕,没及时把推荐表等资料送到会场,梁部长就不用跑出会场帮忙,也无须把说明材料交给别人保管!即便他准备的资料中真少了一张纸,他可能也有时间发现,而且奇怪的是,同样是他准备的两份材料,经过某人之手的那份材料恰恰就缺张少页了,而另一份材料却完好无损。这不得不让人怀疑,某些人动机不良,搞小动作,存心要梁部长好看。姜科长,你觉得我分析的是否有道理?”

      

              凌晨话中虽然没有指名道姓,但大家都知道,他说的,那个动机不良,搞小动作的“某人”,是车小霞。

      

              原本在座位上深思凝滞,不言不语的车小霞,忽然“啊”地一声,从椅子上腾起身子,跑出了科室。

      

              姜岩恼火,提高了声音道:“凌晨,任何事都要讲证据,别整天含沙射影的乱说!车主任的状况你不是不知道,你最好别去刺激她!”

      

              凌晨反驳道:“姜科长,她之所以变成今天这样  ,可不是被我刺激的,我还没有这么大的能量,她之所以从一个人见人爱的美女变成今天这副模样,恰恰是被部里动不动就通宵加班的做法给刺激的!姜科长,这一点,你应该不会否认吧?”

      

              姜岩听凌晨侃侃而谈,心里十分不爽,但对于车小霞的事却也不敢否认,只叹了口气说:“这个我也没办法,这是部里的规矩!”

      
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